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Compass stärkt das Wealth Management mit Rolf Bürgi
Der Eintritt von Rolf Bürgi ist ein weiterer wichtiger Schritt in der Entwicklungsstrategie des Unternehmens. Compass investiert weiterhin gezielt in erfahrene Fachkräfte, um seine Präsenz auf dem Schweizer und internationalen Markt weiter zu stärken.
Mit über 35 Jahren Erfahrung im internationalen Private Banking hat Rolf Bürgi seine berufliche Laufbahn bei einigen der renommiertesten europäischen Finanzinstitute aufgebaut und dabei zunehmend verantwortungsvolle Funktionen in der Vermögensberatung und Betreuung internationaler Kundschaft übernommen. Diese umfassende Erfahrung bringt er heute bei Compass ein und trägt damit zur Weiterentwicklung des Wealth-Management-Teams am Standort Zürich bei.
Compass investiert weiterhin in hochqualifizierte Fachkräfte, um den internationalen Wachstumskurs des Unternehmens zu unterstützen. Mit Rolf Bürgi als Senior Relationship Manager verstärkt Compass das Wealth-Management-Team am Standort Zürich und baut damit Kompetenzen, Beziehungen und eine langfristige Perspektive weiter aus.
Was bedeutet es für Sie, Mehrwert für einen Kunden zu schaffen?
Mehrwert zu schaffen bedeutet, über die Performance einer Anlage hinauszugehen. Es bedeutet, die Ziele, Erwartungen und Prioritäten jedes einzelnen Kunden zu verstehen und ihn kontinuierlich durch die verschiedenen Lebensphasen zu begleiten. Echter Mehrwert entsteht durch Vertrauen, Transparenz und die Fähigkeit, eine langfristige Beziehung aufzubauen.
Welche Eigenschaft ist für einen Senior Relationship Manager am wichtigsten?
Zuhören. Noch bevor Lösungen vorgeschlagen werden, ist es entscheidend, die Bedürfnisse des Kunden zu verstehen. Nur durch einen offenen und kontinuierlichen Dialog lässt sich eine vertrauensvolle Beziehung aufbauen und eine wirklich individuelle Beratung gewährleisten.
Welche berufliche Erkenntnis begleitet Sie bis heute?
Ich habe gelernt, dass Glaubwürdigkeit Tag für Tag aufgebaut wird. In einer Branche wie der unseren ist Fachkompetenz unerlässlich, doch letztlich machen Beständigkeit, Integrität und das Einhalten von Verpflichtungen den entscheidenden Unterschied. Die stärksten Beziehungen entstehen über die Zeit – mit Geduld und Verantwortungsbewusstsein.
Warum haben Sie sich für Compass entschieden?
Weil ich hier ein unabhängiges Unternehmen gefunden habe, das den Kunden und die Qualität der Beratung konsequent in den Mittelpunkt stellt. Compass verbindet eine dynamische unternehmerische Vision mit einem hochgradig personalisierten Ansatz und bietet ein Umfeld, in dem Erfahrung, Kompetenz und Beziehungen ihren vollen Wert entfalten können. Von Anfang an habe ich eine Unternehmenskultur wahrgenommen, die auf Professionalität, Zusammenarbeit und dem Anspruch basiert, nachhaltig zu wachsen.
Wenn Sie Ihre Arbeitsweise mit drei Worten beschreiben müssten, welche wären das?
Zuhören. Verlässlichkeit. Kontinuität.
Ich glaube, dass diese drei Prinzipien meinen professionellen Ansatz am besten beschreiben. Zuhören, um zu verstehen, Verlässlichkeit bei Entscheidungen und der Aufbau langfristiger Beziehungen sind Werte, die mich während meiner gesamten Karriere begleitet haben und die ich auch weiterhin in den Dienst der Kundinnen und Kunden von Compass stellen möchte.
“Rolfs Eintritt bestätigt auf wichtige Weise den von Compass eingeschlagenen Weg. Seine internationale Erfahrung und seine Fähigkeit, solide und langfristige Beziehungen aufzubauen, stellen einen bedeutenden Mehrwert für unser Unternehmen dar. Wir sind überzeugt, dass Wachstum in erster Linie von Menschen und ihren Kompetenzen getragen wird. Deshalb investieren wir weiterhin in Fachkräfte, die unsere Vorstellung von Exzellenz und unsere konsequente Kundenorientierung teilen.”
Gabriele Bruera
Chief Executive Officer
Compass Asset Management SA
Disclaimer
Die in diesem Dokument enthaltenen Informationen und Meinungen spiegeln die Einschätzungen von Compass Asset Management SA zum Zeitpunkt der Veröffentlichung wider und dienen ausschliesslich Informationszwecken.
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